Luận Văn Thạc Sĩ Ảnh Hưởng Của Phong Cách Lãnh Đạo Chuyển Dạng Và Học Tập Của Tổ Chức Đến Hiệu Quả Của Tổ Chức

Ảnh Hưởng Của Phong Cách Lãnh Đạo Chuyển Dạng Và Học Tập Của Tổ Chức Đến Hiệu Quả Của Tổ Chức Tại Sở Lao Động - Thương Binh Và Xã Hội Tỉnh Bà Rịa Vũng Tàu​

Các tổ chức đóng một vai trò quan trọng trong cuộc sống hàng ngày của chúng ta. Chúng được coi là động cơ thúc đẩy tiến bộ kinh tế, xã hội và chính trị của quốc gia. Các tổ chức phải thường xuyên đối mặt với sự thay đổi liên tục của môi trường xung quanh, các nhà quản lý tổ chức cần phải nhạy cảm hơn về hiệu quả của tổ chức. Do đó, hiệu quả tổ chức đã trở thành chủ đề quan tâm cho tất cả các tổ chứclợi nhuận hoặc phi lợi nhuận và người quản lý quan tâm đến việc tìm ra yếu tố nào ảnh hưởng đến hiệu quả tổ chức để thực hiện các bước thích hợp để bắt đầu. Để đảm bảo sự sống còn và đạt được thành tích xuất sắc, các tổ chức đã áp dụng nhiều công cụ và triết lý quản lý nhằm cải thiện và nâng cao hiệu quả tốt hơn cho tổ chức. Các tổ chức đã bắt đầu tập trung sự chú ý của họ vào sự lãnh đạo và học tập của tổ chức.

• Luận văn thạc sĩ hành chính
• Chuyên ngành Quản lý công
• Người hướng dẫn: TS. Phạm Quốc Hùng
• Tác giả: Nhâm Thành Chung
  
• Số trang: 126
  
• Kiểu file: PDF
• Ngôn ngữ: Tiếng Việt
• Đại Học Kinh Tế Thành Phố Hồ Chí Minh 2018

Link Download
https://drive.google.com/uc?id=1ZjXcEh9fns5G4-Im9bHWk04RBuxwJPMQ
https://drive.google.com/drive/folders/1yLBzZ1rSQoNjmWeJTM6cEZ3WGQHg04L1