Luận Văn Thạc Sĩ Ảnh Hưởng Của Phong Cách Lãnh Đạo Lên Động Lực Làm Việc Của Cán Bộ Công Chức Tại UBND Tỉnh Bà Rịa

Ảnh Hưởng Của Phong Cách Lãnh Đạo Lên Động Lực Làm Việc Của Cán Bộ Công Chức Tại UBND Tỉnh Bà Rịa - Vũng Tàu​

UBND tỉnh Bà Rịa- Vũng Tàu có khoảng 1500 biên chến CBCC đang làm việc, trong đó Văn phòng UBND tỉnh là 100 người, 23 Sở ban ngành thuộc UBND tỉnh khoảng 1400 người. Trong nhiều năm qua, kinh tế xã hội của tỉnh đã phát triển nhanh và bền vững, đạt được nhiều thành tựu đáng khích lệ. Tuy nhiên, vẫn còn một số vấn đề chưa thật sự tích cực, trong đó có một phần đến từ một bộ phận đội ngũ cán bộ công chức. Qua việc khảo sát các đối tượng là CBCC của Văn phòng UBND tỉnh và 23 sở ngành trực thuộc UBND tỉnh Bà Rịa- Vũng Tàu với 26 biến độc lập và phụ thuộc, tác giả phân tích, đánh giá tác động tích cực và tiêu cực của từng phong cách lãnh đạo đến động lực làm việc của CBCC, từ đó đi đến kết luận và hàm ý quản trị những yếu tố cần thiết để tạo động lực làm việc tốt nhất cho đội ngũ CBCC.

• Luận văn thạc sĩ kinh tế
• Chuyên ngành Quản trị kinh doanh
  
• Người hướng dẫn: TS. Nguyễn Văn Anh
• Tác giả: Nguyễn Hoàng Anh Đạt
• Số trang: 80
• Kiểu file: PDF_TRUE
• Ngôn ngữ: Tiếng Việt
• Đại học Bà Rịa - Vũng Tàu 2021

Link Download
http://thuvienso.bvu.edu.vn/handle/TVDHBRVT/20544
https://drive.google.com/file/d/15s_gjQzruT99ZyuzE6wlySlGHxrc8fdu
https://drive.google.com/drive/folders/1yLBzZ1rSQoNjmWeJTM6cEZ3WGQHg04L1