Luận Văn Thạc Sĩ Công Tác Đào Tạo Và Phát Triển Cán Bộ Lãnh Đạo Quản Lý Thông Qua Luân Chuyển Cán Bộ Tại Tỉnh Long An

Công Tác Đào Tạo Và Phát Triển Cán Bộ Lãnh Đạo Quản Lý Thông Qua Luân Chuyển Cán Bộ Tại Tỉnh Long An​

Trong quá trình đổi mới, phát triển và hội nhập của đất nước, khi sự nghiệp công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước càng phát triển một cách toàn diện cả về quy mô, tính chất và chiều sâu thì thực tiễn càng cấp bách đòi hỏi chúng ta phải lựa chọn một sự đột phá, có tính chất quyết định trong công tác cán bộ, nhằm đào tạo được một đội ngũ cán bộ lãnh đạo, quản lý, bảo đảm ngang tầm nhiệm vụ cách mạng mới. Trong vô vàn những đòi hỏi gay gắt của công tác cán bộ, vấn đề luân chuyển cán bộ nổi lên như một nhiệm vụ quan trọng và bức thiết, đã và đang đặt ra những vấn đề cấp bách, mà chúng ta cần phải giải quyết một cách hiệu quả nhằm phá vỡ thế bị động, trì trệ và có phần cục bộ hiện nay.

• Luận văn thạc sĩ hành chính
• Chuyên ngành Quản lý công
• Người hướng dẫn: TS. Nguyễn Hữu Lam
• Tác giả: Lê Hoàng Thanh
  
• Số trang: 71
  
• Kiểu file: PDF
• Ngôn ngữ: Tiếng Việt
• Đại Học Kinh Tế Thành Phố Hồ Chí Minh 2016

Link Download
https://drive.google.com/uc?id=1etuH0VucZzW-RBX-iCnkYbY85vqAK2EO
https://drive.google.com/drive/folders/1yLBzZ1rSQoNjmWeJTM6cEZ3WGQHg04L1