Luận Văn Thạc Sĩ Đãi Ngộ Nhân Viên Tại Công Ty Cổ Phần Phát Triển Giáo Dục Việt Nam - VPBOX

Discussion in 'Chuyên Ngành Quản Trị Nhân Lực' started by quanh.bv, Dec 10, 2024.

  1. quanh.bv

    quanh.bv Administrator Quản Trị Viên

    upload_2024-12-10_14-45-57.png
    Toàn cầu hóa là sự thay đổi trong xã hội và trong nền kinh tế thế giới, tạo ra bởi mối liên kết và trao đổi ngày càng tăng giữa các quốc gia, các tổ chức hay các cá nhân ở góc độ chính trị, kinh tế, văn hóa... trên quy mô toàn cầu. Ngày nay nền kinh tế đang Việt Nam đã và đang hội nhập kinh tế trong khu vực các nước Đông Nam Á và vươn mạnh ra toàn thế giới, do đó đã tạo nên sự phân công lao động ngày càng sâu sắc. Trong thời đại khoa học kỹ thuật phát triển cùng với hội nhập kinh tế quốc tế, cuộc cạnh tranh giữa các doanh nghiệp ngày càng khốc liệt. Để tồn tại và phát triển được thì các doanh nghiệp phải không ngừng đổi mới. Trong mỗi doanh nghiệp đều nhận thấy quản trị nhân lực là rất quan trọng nhằm thúc đẩy sự phát triển của doanh nghiệp.
    • Luận văn thạc sĩ kinh tế
    • Chuyên ngành Quản trị nhân lực
    • Người hướng dẫn khoa học: PGS.TS Nguyễn Thị Minh Nhàn
    • Tác giả: Nguyễn Thị Thúy
    • Số trang: 131
    • File PDF-TRUE
    • Ngôn ngữ: Tiếng Việt
    • Đại học Thương mại 2022
    Link Download
    https://dlib.tmu.edu.vn/handle/123456789/3103
    https://drive.google.com/file/d/1U3_fOuFgNgK5Ajow09GEwvXetxvK49G5
    https://drive.google.com/drive/folders/1yLBzZ1rSQoNjmWeJTM6cEZ3WGQHg04L1
     

Share This Page