Luận Văn Thạc Sĩ Đảng Bộ Tỉnh Phú Yên Lãnh Đạo Phát Triển Nguồn Nhân Lực (1989-2012)

Bất cứ một quốc gia hay một địa phương nào muốn phát triển thì cần phải có các nguồn lực như: tài nguyên thiên nhiên, vốn, khoa học - công nghệ (KH&CN), con người …Trong đó nguồn lực con người là quan trọng nhất, là một trong những điểm mấu chốt của lực lượng sản xuất, là yếu tố có tính quyết định cho mọi sự phát triển. Đồng thời phát triển nhân lực còn vì lợi ích của chính bản thân mỗi người lao động trong việc nâng cao trình độ, kỹ năng, tay nghề, năng lực xã hội và sự nghiệp phát triển con người của cá nhân và cộng đồng. Đất nước ta đang bước vào thời kỳ phát triển mới, có nhiều cơ hội và những thách thức cao, đòi hỏi phải có nguồn nhân lực (NNL) thích ứng. Bên cạnh đó, hiện nay cả nước đang quan tâm đến vấn đề giáo dục, với mong muốn nước ta sớm có được một nền giáo dục tiên tiến, đáp ứng yêu cầu phát triển ngày càng cao của đất nước. Hơn nữa, phát triển nguồn nhân lực (PTNNL) đang trở thành đòi hỏi bức thiết hàng đầu trong quá trình công nghiệp hóa, hiện đại hóa (CNH, HĐH) đất nước.

• Luận văn thạc sĩ lịch sử
• Chuyên ngành Lịch sử Đảng cộng sản Việt Nam
• Người hướng dẫn: TS. Nguyễn Trinh Nghiệu
• Tác giả: Lê Yên
• Số trang: 144
  
• File PDF-TRUE
• Ngôn ngữ: Tiếng Việt
• Đại học Khoa học Xã hội và Nhân văn - Đại học Quốc gia TP. HCM 2016

Link Download
https://drive.google.com/file/d/1Ld8ZhzWzHLilYeHVa2IOkfv1Al9hYRof
https://drive.google.com/drive/folders/1yLBzZ1rSQoNjmWeJTM6cEZ3WGQHg04L1