Luận Văn Thạc Sĩ Đánh Giá Các Yếu Tố Ảnh Hưởng Đến Sự Hài Lòng Trong Công Việc Của Giảng Viên Trường Cao Đẳng Kinh Tế

Đánh Giá Các Yếu Tố Ảnh Hưởng Đến Sự Hài Lòng Trong Công Việc Của Giảng Viên Trường Cao Đẳng Kinh Tế - Tài Chính Thái Nguyên​

Giáo dục Việt Nam đang trong cơn chuyển mình để tìm ra con đường phát triển cho chính mình và cho cả tương lai dân tộc. Và trong cuộc chuyển mình của nền giáo dục nước nhà, đội ngũ giáo viên, giảng viên luôn đóng vai trò là những người tiên phong vì chất lượng giáo dục. Nghị quyết Trung ương 2 khoá VIII đã xác định: “Giáo dục - đào tạo là quốc sách hàng đầu, là nhân tố quyết định tăng trưởng kinh tế và phát triển xã hội. Phát triển giáo dục là trách nhiệm của toàn Đảng, toàn dân và của toàn xã hội, trong đó đội ngũ nhà giáo và cán bộ quản lý giáo dục là lực lượng nòng cốt, giữ vai trò quyết định trong việc bảo đảm chất lượng giáo dục”.

• Luận văn thạc sĩ kinh tế
• Chuyên ngành Quản trị kinh doanh
• Người hướng dẫn: PGS.TS Ngô Thị Tuyết Mai
• Tác giả: Nguyễn Thị Vân
• Số trang: 113
• Kiểu file: PDF
• Ngôn ngữ: Tiếng Việt
• Đại học Kinh tế và Quản trị kinh doanh Thái Nguyên 2017

Link Download
http://tailieudientu.lrc.tnu.edu.vn...dang-kinh-te-tai-chinh-thai-nguyen-57630.html
https://drive.google.com/uc?id=17pQEXbwTf19y3yL-mFQitvdieJ0qgrYQ
https://drive.google.com/drive/folders/1yLBzZ1rSQoNjmWeJTM6cEZ3WGQHg04L1