Luận Văn Thạc Sĩ Đánh Giá Thành Tích Nhân Viên Tại Công Ty Cổ Phần Chứng Khoán FPT - FPTS

Discussion in 'Chuyên Ngành Quản Trị Kinh Doanh' started by quanh.bv, Dec 18, 2022.

  1. quanh.bv

    quanh.bv Administrator Quản Trị Viên

    upload_2022-12-18_16-6-59.png
    Như chúng ta đã biết, con người là chủ thể, là nguồn lực chủ yếu và là mục tiêu của sự phát triển trong một doanh nghiệp. Với xu thế toàn cầu hóa nền kinh tế thế giới, công nghiệp hóa, toàn cầu hóa là con đường tất yếu của mọi quốc gia nhằm phát triển kinh tế - xã hội, nhưng để thực hiện được điều này cần phải huy động mọi nguồn lực cần thiết gồm: nguồn nhân lực, tài chính, vật chất, các ưu thế và lợi thế về điều kiện địa lý, thể chế chính trị… Trong các nguồn lực này thì nguồn nhân lực là quan trọng nhất, quyết định các nguồn lực khác. Hiện nay, nền kinh tế hội nhập, ngoài sự cạnh tranh về thị trường, thì các Doanh nghiệp còn phải cạnh tranh về con người, nhân lực với nhau
    • Luận văn thạc sĩ kinh tế
    • Chuyên ngành Quản trị kinh doanh
    • Người hướng dẫn: TS. Nguyễn Văn Hùng
    • Tác giả: Tạ Công Khiêm
    • Số trang: 118
    • Kiểu file: PDF_TRUE
    • Ngôn ngữ: Tiếng Việt
    • Đại học Kinh tế - Đại học Đà Nẵng 2014
    Link Download
    http://thuvien.due.udn.vn:8080/dspace/handle/TVDHKT/23234
    https://drive.google.com/file/d/1LwwgTobAFl5nL8SRmwly_4qVrm6O30ct
    https://drive.google.com/drive/folders/1yLBzZ1rSQoNjmWeJTM6cEZ3WGQHg04L1
     

Share This Page