Luận Văn Thạc Sĩ Đánh Giá Thành Tích Nhân Viên Tại Ngân Hàng Chính Sách Xã Hội - Chi Nhánh Quảng Bình

Cùng xu thế phát triển chung của các doanh nghiệp trong nền kinh tế thị trường hội nhập sâu rộng như hiện nay, nguồn nhân lực được các nhà quản lý đánh giá là một trong những yếu tố quan trọng, then chốt ảnh hưởng đến sự phát triển bền vững của doanh nghiệp. Chính vì vậy mà trong chiến lược phát triển của tổ chức, các nhà quản lý luôn ưu tiên và đặt nhân tố này lên vị trí hàng đầu. Việc xác định đúng người đúng việc sẽ là nền tảng để mỗi cá nhân có thể phát huy thế mạnh, năng lực bản thân, góp phần làm cho doanh nghiệp phát triển ổn định và bền vững hơn.

• Luận văn thạc sĩ kinh tế
• Chuyên ngành Quản trị kinh doanh
• Người hướng dẫn: PGS. TS. Trương Hồng Trình
• Tác giả: Phan Quy Luật
• Số trang: 101
• Kiểu file: PDF_TRUE
• Ngôn ngữ: Tiếng Việt
• Đại học Kinh tế - Đại học Đà Nẵng 2019

Link Download
http://thuvien.due.udn.vn:8080/dspace/handle/TVDHKT/48356
https://drive.google.com/file/d/1-EIvlaLy7NJ4AOouX25PxyYLsOT-ACpT
https://drive.google.com/drive/folders/1yLBzZ1rSQoNjmWeJTM6cEZ3WGQHg04L1