Xu thế toàn cầu hóa đặt ra cho các doanh nghiệp Việt Nam rất nhiều cơ hội trong việc mở rộng, tiếp cận những thị trường mới và cũng không ít những khó khăn, thách thức trong cạnh tranh để thích nghi với tiến trình phát triển chung của thế giới. NNL chính là yếu tố trung tâm và then chốt giúp mọi tổ chức, mọi doanh nghiệp giải quyết những vấn đề đó. Để cạnh tranh trên thị trường nhân lực thì không chỉ có yếu tố số lượng đông, lao động giá rẻ mà yếu tố quan trọng chính là chất lượng nhân lực. Do vậy, đào tạo NNL ngày càng trở nên cấp thiết hơn bao giờ hết. Luận văn thạc sĩ kinh tế Chuyên ngành Quản trị kinh doanh Người hướng dẫn: TS. Nguyễn Thị Bích Thu Tác giả: Huỳnh Thị Như Ngọc Số trang: 189 Kiểu file: PDF_TRUE Ngôn ngữ: Tiếng Việt Đại học Kinh tế - Đại học Đà Nẵng 2018 Link Download http://thuvien.due.udn.vn:8080/dspace/handle/TVDHKT/47577 https://drive.google.com/file/d/1rL6R4KLQ6fyBggclm-pqOQ2kDgLAV3MLhttps://drive.google.com/drive/folders/1yLBzZ1rSQoNjmWeJTM6cEZ3WGQHg04L1