Luận Văn Thạc Sĩ Đào Tạo Nguồn Nhân Lực Tại Viện Nghiên Cứu Châu Phi Và Trung Đông

Discussion in 'Chuyên Ngành Quản Trị Kinh Doanh' started by anhsieuno, Nov 28, 2018.

  1. anhsieuno

    anhsieuno Member

    [​IMG]
    Tại các viện nghiên cứu, đội ngũ cán bộ khoa học đã được tang cường về số lượng, nâng cao về chất lượng và hoạt động năng động, sáng tạo hơn trong cơ chế mới. Chẳng hạn như tại Viện Nghiên cứu Châu Phi và Trung Đông, năm 2017 theo số liệu thống kê, số cán bộ có trình độ đại học trở lên chiếm 96% trong đó số phóa giáo sư và tiến sĩ chiếm 33%, thạc sĩ chiếm 48% còn lại là trình độ khác. So với thời kỳ đầu thành lập, chất lượng nguồn nhân lực ở Viện Nghiên cứu Châu Phi và Trung Đông đã được nâng cao rõ rệt, góp phần tích cực vào sự phát triển chung của Viện.
    • Luận văn thạc sĩ kinh tế
    • Chuyên ngành Quản trị kinh doanh
    • Người hướng dẫn khoa học: PGS.TS. Trần Anh Tài
    • Tác giả: Nguyễn Phương Anh
    • Số trang: 82
    • Kiểu file: PDF
    • Ngôn ngữ: Tiếng Việt
    • Học viện khoa học xã hội 2018
    Link Download
    http://gass.edu.vn/SitePages/List_Thesis.aspx?itemId=16969
    https://drive.google.com/drive/folders/1yLBzZ1rSQoNjmWeJTM6cEZ3WGQHg04L1
     
    Last edited by a moderator: Nov 28, 2018

Share This Page