Luận Văn Thạc Sĩ Đào Tạo Nhân Lực Tại Công Ty Cổ Phần Giáo Dục IEnglish

Discussion in 'Chuyên Ngành Quản Trị Nhân Lực' started by quanh.bv, Dec 10, 2024.

  1. quanh.bv

    quanh.bv Administrator Quản Trị Viên

    upload_2024-12-10_16-25-16.png
    Đối với mỗi doanh nghiệp, để phát triển bền vững thì không thể thiếu yếu tố con người hay thiếu sự đầu tư phát triển con người. Con người luôn là nguồn lực cơ bản, quyết định sự phát triển của doanh nghiệp. Nền kinh tế thị trường ngày càng phát triển, xu thế hội nhập và toàn cầu hóa, sự cạnh tranh của các doanh nghiệp trên thị trường trong nước và quốc tế ngày càng trở nên gay gắt hơn. Chính vì vậy, để giữ vững và nâng cao vị thế của doanh nghiệp trên thị trường đòi hỏi các doanh nghiệp cần chú trọng đầu tư đào tạo phát triển nhân lực. Doanh nghiệp có kế hoạch, chiến lược đào tạo phù hợp sẽ phát huy được nội lực, khả năng làm việc, sự sáng tạo của người lao động, nâng cao trách nhiệm, tăng năng suất lao động và hiệu quả kinh doanh của doanh nghiệp.
    • Luận văn thạc sĩ kinh tế
    • Chuyên ngành Quản trị nhân lực
    • Người hướng dẫn khoa học: TS. Nguyễn Mạnh Hùng
    • Tác giả: Nguyễn Thị Chinh
    • Số trang: 99
    • File PDF-TRUE
    • Ngôn ngữ: Tiếng Việt
    • Đại học Thương mại 2023
    Link Download
    https://dlib.tmu.edu.vn/handle/123456789/16255
    https://drive.google.com/file/d/17u7TAEnLh4OQ6xcBVGC8lcTm4J5rQ88D
    https://drive.google.com/drive/folders/1yLBzZ1rSQoNjmWeJTM6cEZ3WGQHg04L1
     

Share This Page