Luận Văn Thạc Sĩ Đổi Mới Công Tác Tiền Lương Tại Công Ty Xăng Dầu Đồng Tháp

Discussion in 'Chuyên Ngành Quản Trị Kinh Doanh' started by quanh.bv, Nov 26, 2022.

  1. quanh.bv

    quanh.bv Administrator Quản Trị Viên

    upload_2022-11-26_21-48-59.png
    Ngày nay, với sự phát triển không ngừng của kinh tế thị trường, sự cạnh tranh gay gắt giữa các doanh nghiệp và nhu cầu của xã hội ngày càng đa dạng thì nguồn nhân lực luôn được coi trọng và có ảnh hưởng rất lớn đối với sự tồn tại, phát triển của mỗi doanh nghiệp. Một trong những yếu tố nhằm duy trì, thúc đẩy nguồn nhân lực ấy phát huy một cách có hiệu quả, để họ cống hiến hết mình cho doanh nghiệp là việc doanh nghiệp thực hiện trả lương đúng, đủ, công bằng cho người lao động. Trả lương công bằng chính là góp phần quan trọng trong việc nâng cao tinh thần lao động và hiệu suất công việc.
    • Luận văn thạc sĩ kinh tế
    • Chuyên ngành Quản trị kinh doanh
    • Người hướng dẫn: PGS. TS. Trần Việt Lâm
    • Tác giả: Trương Thị Cẩm Giang
    • Số trang: 107
    • Kiểu file: PDF_TRUE
    • Ngôn ngữ: Tiếng Việt
    • Đại học Kinh tế Quốc dân 2018
    Link Download
    https://dlib.neu.edu.vn/handle/NEU/10454
    https://drive.google.com/file/d/1qQIHIfITg0qseqFykwvVhTx-1e_qxrYx
    https://drive.google.com/drive/folders/1yLBzZ1rSQoNjmWeJTM6cEZ3WGQHg04L1
     

Share This Page