Luận Văn Thạc Sĩ Động Lực Làm Việc Của Điều Dưỡng Viên Bệnh Viện Quận 11, Thành Phố Hồ Chí Minh Năm 2023

Động Lực Làm Việc Của Điều Dưỡng Viên Bệnh Viện Quận 11, Thành Phố Hồ Chí Minh Năm 2023 Và Một Số Yếu Tố Liên Quan ​

Động lực làm việc là sự khao khát và tự nguyện của người lao động nhằm tăng cường nỗ lực để đạt được mục đích hay một kết quả cụ thể [5]. Người lao động chỉ hoạt động tích cực khi mà họ được thoả mãn một cách tương đối những nhu cầu của bản thân. Điều này thể hiện ở lợi ích mà họ được hưởng. Lợi ích là phương tiện để thoả mãn nhu cầu nên lợi ích mà nhân viên nhận được phải tương xứng với những gì họ cống hiến thì mới tạo ra động lực cho họ làm việc. Khi có được động lực trong lao động nhân viên có được nỗ lực lớn hơn để lao động học hỏi, đúc kết được những kinh nghiệm trong công việc, nâng cao kiến thức, trình độ để tự hoàn thiện mình [23]. Đối với ngành y tế, động lực làm việc của nhân viên y tế có thể ảnh hưởng đến việc cung cấp các dịch vụ y tế. Động lực thấp trong công việc có thể làm giảm chất lượng dịch vụ, giảm hiệu suất và hiệu quả trong công việc

• Luận văn thạc sĩ y học
• Chuyên ngành Quản lý bệnh viện
• Người hướng dẫn khoa học: TS. Nguyễn Đức Huệ
• Tác giả: Phạm Tô Thanh Tuyền
• Số trang: 104
• File PDF-TRUE
• Ngôn ngữ: Tiếng Việt
• Đại học Thăng Long 2023

Link download
https://thuvienso.thanglong.edu.vn/handle/TLU/9654
https://drive.google.com/file/d/1gy-JY2nh1R-ATRxitGFYoTTgUfhBpQhT
https://drive.google.com/drive/folders/1yLBzZ1rSQoNjmWeJTM6cEZ3WGQHg04L1