Luận Văn Thạc Sĩ Giải Pháp Đảm Bảo Nhân Lực Quản Lý Cho Sự Phát Triển Kinh Tế - Xã Hội Huyện Mê Linh Đến Năm 2020

Discussion in 'Chuyên Ngành Quản Trị Kinh Doanh' started by KevenSed, Sep 14, 2018.

  1. KevenSed

    KevenSed Member

    [​IMG]
    Cán bộ nói chung và cán bộ quản lý nói riêng đóng vai trò hết sức quan trọng đối với sự phát triển của đất nước. Xây dựng đội ngũ cán bộ vững mạnh, có chất lượng cao là công việc đặc biệt quan trọng có ý nghĩa chiến lược lâu dài. Do vậy, việc nghiên cứu đánh giá khoa học và đảm bảo về đội ngũ cán bộ nói chung và cán bộ quản lý nói riêng có ý nghĩa hết sức quan trọng trong việc xây dựng và phát triển đội ngũ đáp ứng yêu cầu xây dựng và phát triển đất nước trong thời kỳ mới, đó đang là nhiệm vụ then chốt của Đảng và Nhà nước.
    • Luận văn thạc sĩ kinh tế
    • Chuyên ngành Quản trị kinh doanh
    • Người hướng dẫn khoa học: TS. Trần Hồng Nguyên
    • Tác giả: Nguyễn Anh Tuấn
    • Số trang: 111
    • Kiểu file: PDF
    • Ngôn ngữ: Tiếng Việt
    • Đại học Bách khoa Hà Nội 2015
    Link Download
    http://dlib.hust.edu.vn/handle/DHBKHN_123456789/8830
    https://drive.google.com/drive/folders/1yLBzZ1rSQoNjmWeJTM6cEZ3WGQHg04L1
     
    Last edited by a moderator: Sep 23, 2018

Share This Page