Luận Văn Thạc Sĩ Giải Pháp Nâng Cao Chất Lượng Cuộc Sống Công Việc Nhằm Gia Tăng Sự Thỏa Mãn Của Nhân Viên

Giải Pháp Nâng Cao Chất Lượng Cuộc Sống Công Việc Nhằm Gia Tăng Sự Thỏa Mãn Của Nhân Viên Trong Công Việc Tại Ngân Hàng Thương Mại Cổ Phần Công Thương Việt Nam Khu Vực TPHCM​

Trong vòng xoáy của nền kinh tế thị trường đầy biến động và cạnh tranh khốc liệt như hiện nay, một doanh nghiệp muốn đứng vững trên thương trường cần có sự đầu tư về vốn, công nghệ và đặc biệt là nguồn nhân lực. Do vậy, hơn bao giờ hết một đội ngũ nhân sự giỏi, trung thành và cống hiến hết mình là yếu tố then chốt quyết định sự thành công của doanh nghiệp. Cũng chính vì điều đó mà vấn đề làm thể nào để duy trì sự thỏa mãn của nhân viên trong công việc, làm việc với hiệu quả cao nhất luôn trở thành một câu hỏi hóc búa cho các nhà lãnh đạo. Trong giai đoạn trước đây, Ngân Hàng TMCP Công Thương Việt Nam luôn là một trong các tổ chức có những chính sách lương, thưởng cũng như phúc lợi tốt. Tuy nhiên đứng trước khó khăn chung của ngành, việc thực hiện những chính sách đó không còn được tốt như trước đây.

• Luận văn thạc sĩ kinh tế
• Chuyên ngành Quản trị kinh doanh
• Người hướng dẫn: TS. Hoàng Lâm Tịnh
• Tác giả: Lê Thị Quỳnh Như
  
• Số trang: 196
  
• Kiểu file: PDF
• Ngôn ngữ: Tiếng Việt
• Đại Học Kinh Tế Thành Phố Hồ Chí Minh 2017

Link Download
https://drive.google.com/uc?id=1TOZsaUQlSZDZX9LU2TLNqFpV_OYJirUw
https://drive.google.com/drive/folders/1yLBzZ1rSQoNjmWeJTM6cEZ3WGQHg04L1