Luận Văn Thạc Sĩ Giải Pháp Tạo Động Lực Làm Việc Cho Nhân Viên Tại Sở Kế Hoạch Và Đầu Tư Tỉnh Gia Lai

Việc quan trọng nhất trong công tác quản trị nhân lực là làm cách nào để duy trì động viên nhân viên làm việc hết khả năng một cách có hứng thú với hiệu quả cao. Vì vậy, để lãnh đạo nhân viên thành công đồng thời tạo cho nhân viên sự an tâm nhiệt tình công tác, nhà quản trị phải biết cách tạo động lực cho nhân viên của mình. Các chế độ đãi ngộ đối với người lao phải thật sự công bằng, có tính khoa học như thế mới tạo được nguồn động lực làm việc đối với người lao động trong giai đoạn hiện nay.

• Luận văn thạc sĩ kinh tế
• Chuyên ngành Quản trị kinh doanh
• Người hướng dẫn: TS. Lê Thị Minh Hằng
• Tác giả: Võ Văn Nhơn
• Số trang: 95
• Kiểu file: PDF_TRUE
• Ngôn ngữ: Tiếng Việt
• Đại học Kinh tế - Đại học Đà Nẵng 2019

Link Download
http://thuvien.due.udn.vn:8080/dspace/handle/TVDHKT/48325
https://drive.google.com/file/d/1HRoxFlWvjBAUEZFB_2AthWqx5phmVVn_
https://drive.google.com/drive/folders/1yLBzZ1rSQoNjmWeJTM6cEZ3WGQHg04L1