Luận Văn Thạc Sĩ Giải Pháp Thúc Đẩy Động Cơ Làm Việc Cho Nhân Sự Tại Cục Hải Quan Thành Phố Đà Nẵng

Cùng với sự phát triển của nền kinh tế Việt Nam trong những năm gần đây, nhu cầu về nguồn nhân lực cũng ngày càng gia tăng. Các tổ chức, đơn vị ngày càng chú trọng hơn vấn đề xây dựng nguồn nhân lực, nhất là tuyển chọn đúng người cho tổ chức của mình. Tuy nhiên, đã chọn đúng người mình cần là chưa đủ, còn phải biết giữ chân họ nhất là những người nòng cốt, giữ vai trò chủ chốt trong cơ quan, đơn vị. Với sự thiếu hụt nguồn nhân lực “có năng lực” và hiện tượng “chảy máu chất xám” như hiện nay, việc giữ chân đội ngũ CBCC giỏi trở thành vấn đề được hết sức chú trọng và quan tâm, xem như nhiệm vụ được đặt lên hàng đầu của các tổ chức

• Luận văn thạc sĩ kinh tế
• Chuyên ngành Quản trị kinh doanh
  
• Người hướng dẫn: Võ Thị Thu Hồng
• Tác giả: Võ Thị Thu Hồng
• Số trang: 120
• Kiểu file: PDF-TRUE
• Ngôn ngữ: Tiếng Việt
• Đại học Duy Tân 2017

Link Download
https://drive.google.com/file/d/1MXRLFj8xsWY1bKLhGBK6gQs9YORHw8xw
https://drive.google.com/drive/folders/1yLBzZ1rSQoNjmWeJTM6cEZ3WGQHg04L1