Luận Văn Thạc Sĩ Hoàn Thiện Chính Sách Đãi Ngộ Nhân Lực Trong Công Ty Cổ Phần Thực Phẩm Minh Dương

Với mọi lĩnh vực trong đời sống xã hội thì nguồn nhân lực luôn nắm giữ phần chủ đạo. Và những tổ chức là một phần thu nhỏ của xã hội, luôn cần những nguồn nhân lực có chất lượng để đóng góp vào sự thành bại cho doanh nghiệp. Vai trò quan trọng của nhân lực ngày càng được khẳng định hơn, đặc biệt là trong môi trường cạnh tranh như hiện nay. Các doanh nghiệp không chỉ cạnh tranh về sản phẩm, thị phần, nguồn lực vật chất mà còn cạnh tranh về cả việc sở hữu nguồn nhân lực. Để có được nguồn nhân lực ổn định, vững mạnh cả về số lượng và chất lượng cùng với sự trung thành của người lao động doanh nghiệp phải luôn coi trọng và làm tốt công tác đãi ngộ về con người.

• Luận văn thạc sĩ kinh tế
• Chuyên ngành Quản trị kinh doanh
  
• Người hướng dẫn: TS. Nguyễn Thanh Hải
• Tác giả: Trần Tuấn Anh
• Số trang: 93
• File PDF-TRUE
• Ngôn ngữ: Tiếng Việt
• Đại học Thương mại 2018

Link Download
https://dlib.tmu.edu.vn/handle/123456789/9425
https://drive.google.com/file/d/1_svV7cEoRAmFd_T5JaGVZXCZlquyb0vT
https://drive.google.com/drive/folders/1yLBzZ1rSQoNjmWeJTM6cEZ3WGQHg04L1