Luận Văn Thạc Sĩ Hoàn Thiện Công Tác Đào Tạo Nguồn Nhân Lực Tại Viện Vệ Sinh Dịch Tễ Tây Nguyên

Discussion in 'Chuyên Ngành Quản Trị Kinh Doanh' started by quanh.bv, Dec 14, 2022.

  1. quanh.bv

    quanh.bv Administrator Quản Trị Viên

    upload_2022-12-14_23-40-10.png
    Ngày nay nguồn nhân lực là yếu tố quyết định sự thành công hay thất bại của một tổ chức, một doanh nghiệp. Do đó các tổ chức, doanh nghiệp luôn quan tâm tìm cách phát triển nguồn nhân lực của mình. Thực tế tổ chức nào có nguồn nhân lực phát triển thì mục tiêu của tổ chức đó sẽ nhanh chóng hoàn thành và đạt hiệu quả. Vì vậy các tổ chức, doanh nghiệp tìm cách hoàn thiện nguồn nhân lực của mình. Việc phát triển nguồn nhân lực có thể thực hiện thông qua nhiều cách nhƣ tự phát triển hay thông qua đào tạo nguồn nhân lực. Phát triển nguồn nhân lực có nhiều cách, trong đó đào tạo luôn là biện pháp cơ bản, lâu dài để hoàn thiện nguồn nhân lực.
    • Luận văn thạc sĩ kinh tế
    • Chuyên ngành Quản trị kinh doanh
    • Người hướng dẫn: PGS. TS Võ Xuân Tiến
    • Tác giả: Vũ Trung Bửu
    • Số trang: 113
    • Kiểu file: PDF_TRUE
    • Ngôn ngữ: Tiếng Việt
    • Đại học Kinh tế - Đại học Đà Nẵng 2014
    Link Download
    http://thuvien.due.udn.vn:8080/dspace/handle/TVDHKT/18936
    https://drive.google.com/file/d/1GiL5c_zrz0FKKPKOynpi65jFpBBUxk_j
    https://drive.google.com/drive/folders/1yLBzZ1rSQoNjmWeJTM6cEZ3WGQHg04L1
     

Share This Page