Luận Văn Thạc Sĩ Hoàn Thiện Công Tác Đào Tạo Nhân Viên Tại Công Ty Cổ Phần Đầu Tư Và Phát Triển Xây Dựng Gia Minh

Hoạt động kinh doanh của các Doanh nghiệp phụ thuộc vào nhiều yếu tố khác nhau. Trong đó yếu tố con ngƣời chiếm vai trò hết sức quan trọng. Con ngƣời với nguồn tiềm năng trí tuệ vô tận, là nguồn lực quyết định, là mục tiêu của động lực và sự phát triển. Con ngƣời ngày càng thể hiện rõ vai trò là “chủ thể” của mọi sáng tạo, mọi nguồn của cải vật chất và văn hóa, mọi nền văn minh của các quốc gia. Chất lƣợng nguồn nhân lực đã trở thành lợi thế cạnh tranh chủ yếu của các doanh nghiệp. Bởi vậy công tác quản trị nhân lực có tầm quan trọng hàng đầu đối với doanh nghiệp. Hoạt động của doanh nghiệp có hiệu quả hay không, có thể cạnh tranh trên thị trƣờng hay không phụ thuộc vào rất nhiều yếu tố nhƣ nguồn vốn, trang thiết bị, cơ sở hạ tầng, nguồn nhân lực… Một trong những yếu tố quyết định là chất lƣơng nguồn nhân lực.

• Luận văn thạc sĩ kinh tế
• Chuyên ngành Quản trị kinh doanh
• Người hướng dẫn khoa học: TS. Nguyễn Thị Thanh Nhàn
• Tác giả: Nguyễn Lê Hà Nam
• Số trang: 134
• Kiểu file: PDF
• Ngôn ngữ: Tiếng Việt
• Đại học Thương mại 2018

Link Download
http://119.15.169.64:5552/pages/opac/wpid-detailbib-id-46287.html
https://drive.google.com/drive/folders/1yLBzZ1rSQoNjmWeJTM6cEZ3WGQHg04L1