Luận Văn Thạc Sĩ Hoàn Thiện Công Tác Quản Lý Tiền Lương Tại Nhà Máy Tinh Bột Sắn Hướng Hóa

Hoàn Thiện Công Tác Quản Lý Tiền Lương Tại Nhà Máy Tinh Bột Sắn Hướng Hóa​

Trong công cuộc đổi mới nền kinh tế, với sự hội nhập kinh tế quốc tế, tiền lương luôn là vấn đề được mọi người quan tâm. Bởi vì tiền lương có vai trò rất quan trọng không chỉ đối với người lao động, chủ sử dụng lao động mà còn với Nhà nước. Sức mạnh của một doanh nghiệp (DN) phụ thuộc rất lớn vào các nguồn lực của DN, đặc biệt là nguồn lực về lao động. Trong quá trình lao động, người lao động đã hao phí một lượng sức lao động nhất định, do đó muốn quá trình sản xuất kinh doanh (SXKD) diễn ra liên tục thì người lao động phải được tái sản xuất sức lao động. Người lao động chỉ phát huy hết khả năng của mình khi sức lao động mà họ bỏ ra được đền bù xứng đáng dưới dạng tiền lương. Tiền lương là nguồn thu nhập chính của người lao động, tiền lương cao sẽ giúp cho cuộc sống của người lao động và gia đình họ sung túc, đầy đủ hơn. Các chính sách tiền lương đúng đắn và phù hợp sẽ phát huy được tính sáng tạo, năng lực, tinh thần trách nhiệm, ý thức và sự gắn bó của người lao động đối với DN.

• Luận văn thạc sĩ kinh tế
• Chuyên ngành Quản lý kinh tế
• Người hướng dẫn: PGS. TS. Trịnh Văn Sơn
• Tác giả: Mai Quốc Toàn
• Số trang: 131
• Kiểu file: PDF
• Ngôn ngữ: Tiếng Việt
• Đại học kinh tế Huế 2018

Link Download
http://thuvien.hce.edu.vn:8080/dspace/handle/DHKTHue_123456789/5177
https://drive.google.com/drive/folders/1yLBzZ1rSQoNjmWeJTM6cEZ3WGQHg04L1