Luận Văn Thạc Sĩ Hoàn Thiện Công Tác Quản Trị Nhân Lực Tại Công Ty Cổ Phần Xây Dựng Số 9 Hải Phòng

Discussion in 'Chuyên Ngành Quản Lý Kinh Tế' started by quanh.bv, Dec 24, 2018.

  1. quanh.bv

    quanh.bv Administrator Quản Trị Viên

    [​IMG]
    Nguồn lực con người là một trong những nguồn lực quan trọng nhất của mỗi quốc gia. Kinh nghiệm và thực tiễn cho thấy, sự tồn tại và phát triển của mỗi quốc gia hay mỗi doanh nghiệp đều phụ thuộc vào chính sách phát triển nguồn nhân lực của quốc gia hay doanh nghiệp đó. Muốn phát triển doanh nghiệp thì các nhà quản trị phải chú ý đến công tác phát triển nguồn lực con người trong doanh nghiệp. Để phát huy vai trò của nguồn lực con người trong doanh nghiệp thì vấn đề quản trị nhân sự trong doanh nghiệp một cách có hiệu quả là yêu cầu bức thiết của mỗi doanh nghiệp. Quá trình phân tích, đánh giá kết quả hoạt động sản xuất kinh doanh cùng với đánh giá công tác quản trị nhân sự của doanh nghiệp nhằm giúp cho doanh nghiệp đánh giá cụ thể hơn việc đầu tư phát triển nhân sự của doanh nghiệp mình.
    • Luận văn thạc sĩ kinh tế
    • Chuyên ngành Quản lý kinh tế
    • Người hướng dẫn khoa học: PGS. TS. Nguyễn Hoàng Tiệm
    • Tác giả: Nguyễn Thị Thu Hiên
    • Số trang: 86
    • Kiểu file: PDF
    • Ngôn ngữ: Tiếng Việt
    • Đại học Hàng hải 2016
    Link Download
    http://lib.vimaru.edu.vn/WShowDetail.aspx?intItemID=28310
    https://drive.google.com/drive/folders/1yLBzZ1rSQoNjmWeJTM6cEZ3WGQHg04L1
     

Share This Page