Luận Văn Thạc Sĩ Lao Động Việt Nam Lưu Trú Diện Visa D-4-1 Tại Thị Trường Lao Động Hàn Quốc - Vấn Đề Và Giải Pháp

Lao Động Việt Nam Lưu Trú Diện Visa D-4-1 Tại Thị Trường Lao Động Hàn Quốc - Vấn Đề Và Giải Pháp​

Trong bối cảnh toàn cầu hóa về kinh tế xã hội, thị trường lao động Hàn Quốc đã trở thành một trong những thị trường lao động năng động với quy mô nhập khẩu lao động lớn. Từ những năm 2000, trên thị trường lao động Hàn Quốc đã tồn tại nhiều thành phần người lao động nước ngoài. Trong đó, bộ phận người lao động nước ngoài tại thị trường lao động của quốc gia này có thể khái quát thành những đặc điểm chính như sau. Đặc điểm đầu tiên là đa dạng về quốc tịch. Trong những năm 2010, Hàn Quốc nhập khẩu lao động đến từ nhiều quốc gia trên thế giới và chủ yếu là lao động đến từ khu vực Đông Á và Đông Nam Á, trong đó có Việt Nam. Đặc điểm tiếp theo là đa dạng về tư cách lưu trú của người lao động nước ngoài. Bên cạnh đó là tồn tại những vấn đề phức tạp đối với việc quản lí thị trường lao động liên quan tới nhóm này.

• Luận văn thạc sĩ xã hội
• Chuyên ngành Châu Á học
• Người hướng dẫn: TS. Hà Minh Thành
• Tác giả: Nguyễn Thị Ny
• Số trang: 102
• Kiểu file: PDF
• Ngôn ngữ: Tiếng Việt
• Đại Học Khoa Học Xã Hội Và Nhân Văn - Đại Học Quốc Gia Hà Nội 2019

Link Download
https://repository.vnu.edu.vn/handle/VNU_123/89202
https://drive.google.com/uc?id=10rbH_JsZj2On0jGjcvjuGRis719YEVI-
https://drive.google.com/drive/folders/1yLBzZ1rSQoNjmWeJTM6cEZ3WGQHg04L1