Luận Văn Thạc Sĩ Một Số Giải Pháp Hoàn Thiện Công Tác Quản Trị Nguồn Nhân Lực Tại Công Ty Cổ Phần Xây Lắp Và Dịch Vụ

Một Số Giải Pháp Hoàn Thiện Công Tác Quản Trị Nguồn Nhân Lực Tại Công Ty Cổ Phần Xây Lắp Và Dịch Vụ Sông Đà​

Môi trường kinh doanh hiện nay ngày càng trở nên gay gắt và không ngừng thay đổi đem lại cho các doanh nghiệp nhiều cơ hội nhưng cũng không ít các thách thức, rủi ro. Trong điều kiện đó, các doanh nghiệp muốn tồn tại và phát triển thì vai trò của các nhà quản lý doanh nghiệp càng nặng nề khi phải đưa ra các quyết định đúng đắn, phù hợp điều kiện thực tế và mục tiêu của doanh nghiệp mình. Một trong các lĩnh vực quản lý rất quan trọng của một doanh nghiệp đó là quản trị nguồn nhân lực. Nói cho cùng, mọi yếu tố trong tổ chức đều do yếu tố nhân lực vận hành và quyết định. Vì vậy, muốn cho hoạt động của tổ chức đạt hiệu quả cao thì các nhà quản trị phải không ngừng học hỏi, tìm hiểu và tích lũy những lý luận, tư tưởng, những kỹ năng quản trị nguồn nhân lực.

• Luận văn thạc sĩ kinh tế
• Chuyên ngành Quản trị kinh doanh
• Người hướng dẫn khoa học: TS. Nguyễn Thị Lệ Thúy
• Tác giả: Nguyễn Anh Tuấn
• Số trang: 108
• Kiểu file: PDF
• Ngôn ngữ: Tiếng Việt
• Đại học Bách khoa Hà Nội 2013

Link Download
http://dlib.hust.edu.vn/handle/DHBKHN_123456789/6834
https://drive.google.com/drive/folders/1yLBzZ1rSQoNjmWeJTM6cEZ3WGQHg04L1