Luận Văn Thạc Sĩ Một Số Giải Pháp Hoàn Thiện Quản Trị Nguồn Nhân Lực Tại Công Ty ETL Public Company

Nguồn nhân lực hay nguồn lực con người là yếu tố tác động rất mạnh mẽ vào sự phát triển của toàn xã hội nói chung và của doanh nghiệp nói riêng. Để đánh giá sự thành công hay thất bại của một doanh nghiệp, nhân tố nguồn nhân lực mạnh hay yếu là một điều không thể bỏ qua. Nhất là giai đoạn hội nhập và cạnh tranh như hiện nay, vấn đề nguồn nhân lực đã và đang được các doanh nghiệp đặc biệt chú trọng quan tâm. Đó là làm sao xây dựng được đội ngũ cán bộ công nhân viên có chất lượng cả về trí lực và thể lực; làm sao để tuyển dụng, thu hút cũng như giữ chân được nhân tài, tránh để xảy ra tình trạng “chảy máu chất xám”.

• Luận văn thạc sĩ kinh tế,
  
• Chuyên ngành Quản trị kinh doanh
  
• Người hướng dẫn khoa học: PGS.TS Đoàn Ngọc Tiến
  
• Tác giả: Chitlatda Champaphanh
  
• Số trang: 115
  
• Kiểu file: PDF
• Ngôn ngữ: Tiếng Việt
  
• Đại học Ngoại thương 2018

Link Download
http://nitroflare.com/view/782769AFC3B37BC
https://drive.google.com/drive/folders/1yLBzZ1rSQoNjmWeJTM6cEZ3WGQHg04L1