Luận Văn Thạc Sĩ Một Số Giải Pháp Tuyển Dụng Nguồn Nhân Lực Có Trình Độ Cao Cho Bệnh Viện Ung Bướu Nghệ An

Discussion in 'Chuyên Ngành Quản Trị Kinh Doanh' started by quanh.bv, Aug 26, 2018.

  1. quanh.bv

    quanh.bv Administrator Quản Trị Viên

    [​IMG]
    Trong những năm qua, Việt Nam đã và đang từng bước hội nhập với sự phát triển của nền kinh tế toàn cầu hóa. Song song với đó là sự bùng nổ của ứng dụng khoa học kỹ thuật vào trong tất cả các lĩnh vực kinh tế và đời sống, văn hóa xã hội. Những xu thế này tác động sâu rộng và đặt ra những thách thức hết sức to lớn đối với vấn đề quản lý nhân sự trong tất cả các doanh nghiệp, cơ quan, đơn vị sử dụng lao động. Không nằm ngoài xu thế chung đó, lĩnh vực y tế cũng chịu tác động mạnh mẽ của nền kinh tế thị trường và xu hướng hội nhập quốc tế. Hiện nay, nhà nước đã từng bước triển khai tự chủ hóa nền y tế nhằm nâng cao chất lượng dịch vụ y tế nước nhà, lĩnh vực y tế đang dần bước vào thời kỳ mới với mức độ cạnh tranh tăng cao.
    • Luận văn thạc sĩ kinh tế,
    • Chuyên ngành Quản trị kinh doanh
    • Người hướng dẫn khoa học: TS. Nguyễn Danh Nguyên
    • Tác giả: Lê Thị Thu Huyền
    • Số trang: 113
    • Kiểu file: PDF
    • Ngôn ngữ: Tiếng Việt
    • Đại học Bách khoa Hà Nội 2017
    Link Download
    http://dlib.hust.edu.vn/handle/DHBKHN_123456789/9912
    https://drive.google.com/drive/folders/1yLBzZ1rSQoNjmWeJTM6cEZ3WGQHg04L1
     

Share This Page