Luận Văn Thạc Sĩ Nâng Cao Chất Lượng Đào Tạo Nhân Lực Tại Viện Kiến Trúc Quy Hoạch Đô Thị Và Nông Thôn Ở Việt Nam

Discussion in 'Chuyên Ngành Kinh Tế' started by nhandang123, Jun 6, 2017.

  1. nhandang123

    nhandang123 Guest

    [​IMG]
    Nâng Cao Chất Lượng Đào Tạo Nhân Lực Tại Viện Kiến Trúc Quy Hoạch Đô Thị Và Nông Thôn Ở Việt Nam
    Trong nền kinh tế thị trường hiện nay cùng với xu thế toàn cầu hoá và hội nhập kinh tế quốc tế, ở Việt nam cũng như các quốc gia khác trên thế giới, đội ngũ nhân lực chất lượng cao càng thể hiện rõ tầm quan trọng của nó. Đơn vị, tổ chức, quốc gia nào có đội ngũ nhân lực chất lượng cao sẽ chiếm ưu thế cạnh tranh trong việc nhận và thực hiện công việc, quyết định đến sự thành bại cũng như lợi thế cạnh tranh của đơn vị, tổ chức, quốc gia đó trên thị trường. Việt nam là một trong các nước đông dân nhất trên thế giới (90 triệu người), xếp thứ 14 trên thế giới và thứ 3 khu vực Đông Nam Á. Tuy nhiên chất lượng nguồn nhân lực chưa cao. Theo Ngân hàng thế giới WB, chất lượng nhân lực Việt nam hiện nay đạt 3,39/10 điểm và xếp thứ 11/12 nước ở châu Á tham gia xếp hạng. Chỉ số cạnh tranh nguồn nhân lực Việt nam đạt 3,39/10 điểm và năng lực cạnh tranh của nền kinh tế Việt nam xếp thứ 73/133 nước được xếp hạng.
    • Luận văn thạc sĩ Quản lý kinh tế
    • Chuyên ngành Quản lý kinh tế
    • Người hướng dẫn khoa học: TS Nguyễn Tiến Hùng
    • Tác giả: Trần Lê Trung
    • Số trang: 101
    • Ngôn ngữ: Tiếng Việt
    • Đại học quốc gia Hà Nội 2014
    Link Download
    http://dlib.vnu.edu.vn/iii/cpro/DigitalItemViewPage.external?lang=vie&sp=1057084&sp=T&sp=4&suite=def
    https://drive.google.com/drive/folders/1yLBzZ1rSQoNjmWeJTM6cEZ3WGQHg04L1
     

Share This Page