Luận Văn Thạc Sĩ Nâng Cao Chất Lượng Nhân Lực Của Công Ty TNHH Phần Mềm FPT

Ngày nay, cùng với sự phát triển không ngừng của khoa học công nghệ và quá trình ứng dụng khoa học công nghệ 4.0 “diễn ra mạnh mẽ, những yếu tố cạnh tranh truyền thống của các tổ chức như tài chính, công nghệ, cơ sở vật chất,… đã dần bão hòa. Thay vào đó,” một yếu tố cạnh tranh mới mang tính quyết định đối với sự tồn của và phát triển của các tổ chức đó chính là con người - nhân lực. Trong xu thế toàn cầu hoá, sự cạnh tranh giữa các quốc gia trong mọi lĩnh vực, đặc biệt là lĩnh vực sản xuất kinh doanh ứng dụng công nghệ ngày càng cao và “gay gắt hơn thì lợi thế cạnh tranh sẽ thuộc về quốc gia nào có nhân lực chất lượng cao. Nhân lực đang thực sự trở thành yếu tố quan trọng trong chiến lược phát triển kinh tế xã hội của mỗi quốc gia.”

• Luận văn thạc sĩ kinh tế
• Chuyên ngành Quản Trị Kinh Doanh
• Người hướng dẫn khoa học: PGS. TS. Phạm Công Đoàn
• Tác giả: Nguyễn Thị Quỳnh Hoa
• Số trang: 110
• File PDF-TRUE
• Ngôn ngữ: Tiếng Việt
• Đại học Thương mại 2019

Link Download
https://dlib.tmu.edu.vn/handle/123456789/9660
https://drive.google.com/file/d/1jb8tIZU-HkrNT5bqecyzYDXFTV6tJTrD
https://drive.google.com/drive/folders/1yLBzZ1rSQoNjmWeJTM6cEZ3WGQHg04L1