Luận Văn Thạc Sĩ Nâng Cao Chất Lượng Nhân Lực Tại Công Ty TNHH Một Thành Viên Lũng Lô 3

Nhân lực là yếu tố then chốt quyết định đến sự thành công của một doanh nghiệp, một tổ chức, một ngành hay một địa phương. Vấn đề này ngày càng trở lên quan trọng và quyết định trong xu thế toàn cầu hoá và hội nhập quốc tế ở các quốc gia, các tổ chức, các doanh nghiệp với điểm xuất phát thấp như Việt Nam. Chủ động hội nhập quốc tế của Việt Nam hiện nay và những năm tiếp theo đã và sẽ tạo ra nhiều cơ hội nhưng cũng đồng thời cũng tạo ra nhiều thách thức trong phát triển nhân lực của các tổ chức, các doanh nghiệp nói chung.
Nhân lực là một trong những tài sản quý báu nhất, quan trọng nhất trong quá trình phát triển của doanh nghiệp. Nhưng khi nói nhân lực là tài sản quý báu nhất, quan trọng nhất thì cần phải hiểu đó là những con người có tri thức, sáng tạo, đầy nhiệt huyết, tận tâm, và có trách nhiệm cho việc đạt tới tầm nhìn, sứ mạng của doanh nghiệp chứ không phải con người chung chung. Chất lượng nhân lực sẽ quyết định sự thành bại trong cạnh tranh. Điều này càng trở nên bức bách trong bối cảnh Việt Nam đã gia nhập WTO và chủ động trong quá trình hội nhập quốc tế.

• Luận văn thạc sĩ kinh tế
• Chuyên ngành Quản trị kinh doanh
• Người hướng dẫn khoa học: TS. Nguyễn Thị Liên
• Tác giả: Phạm Thị Mai Lâm
• Số trang: 116
• File DOC
• Ngôn ngữ: Tiếng Việt
• Đại học Thương mại 2021

Link Download
https://dlib.tmu.edu.vn/handle/123456789/924
https://docs.google.com/document/d/1rHokjQ3mfJ3YImcpC2UuFJBLBIIO-JKp
https://drive.google.com/drive/folders/1yLBzZ1rSQoNjmWeJTM6cEZ3WGQHg04L1