Luận Văn Thạc Sĩ Nâng Cao Chất Lượng Nhân Lực Tại Công Ty Trách Nhiệm Hữu Hạn Giáo Dục FPT

Discussion in 'Chuyên Ngành Quản Trị Kinh Doanh' started by Luận Văn Số, Nov 23, 2024.

  1. Luận Văn Số

    Luận Văn Số Administrator Quản Trị Viên

    upload_2024-11-23_5-3-15.png
    Ngày nay, do chuyển đổi từ quá trình sản xuất công nghiệp theo lối cổ truyền sang quá trình sản xuất công nghệ kỹ thuật hiện đại, biến đổi trong cơ cấu ngành nghề nên nhu cầu sử dụng lao động chất lượng cao càng được ưu tiên, tạo ra cách tiếp cận mới về nâng cao chất lượng nhân lực trong doanh nghiệp. Các yếu tố vật chất như máy móc thiết bị, nguyên vật liệu, tài chính,… cũng sẽ trở nên vô dụng nếu không có bàn tay và trí tuệ của con người tác động vào. Giờ đây, con người không còn đơn thuần chỉ là một yếu tố của lực lượng sản xuất mà là một nguồn tài sản quý báu của doanh nghiệp. Chìa khóa thành công chính là việc phát huy tối đa yếu tố con người với vai trò vừa là chủ thể vừa là nguồn lực chủ yếu. Đây cũng chính là mục tiêu phát triển bền vững trong tổ chức.
    • Luận văn thạc sĩ kinh tế
    • Chuyên ngành Quản trị kinh doanh
    • Người hướng dẫn khoa học: TS. Phạm Trung Tiến
    • Tác giả: Trần Thị Hằng
    • Số trang: 116
    • File PDF-TRUE
    • Ngôn ngữ: Tiếng Việt
    • Đại học Thương mại 2023
    Link Download
    https://dlib.tmu.edu.vn/handle/123456789/19539
    https://drive.google.com/file/d/1znleM1AcFclIsFz1ECeSt0A8NxUDE2vn
    https://drive.google.com/drive/folders/1yLBzZ1rSQoNjmWeJTM6cEZ3WGQHg04L1
     

Share This Page