Luận Văn Thạc Sĩ Nâng Cao Chất Lượng Nhân Lực Tại Trường Đại Học Nội Vụ Hà Nội

Discussion in 'Chuyên Ngành Quản Trị Kinh Doanh' started by quanh.bv, Nov 11, 2024 at 4:00 AM.

  1. quanh.bv

    quanh.bv Administrator Quản Trị Viên

    upload_2024-11-11_3-56-27.png
    Xu thế cải cách hành chính của nhiều quốc gia trên thế giới đều đặt tầm quan trọng hàng đầu về cải cách nhân lực, bởi đây là yếu tố cối lõi quyết định sự thành bại của cải cách. Đối với các cơ quan, tổ chức, đơn vị sự nghiệp trong hệ thống tổ chức bộ máy nhà nước, vấn đề nhân lực đang đặt ra đòi hỏi lớn lao, đáp ứng với sự đổi thay nhanh chóng của khoa học, công nghệ, nhất là cuộc cách mạng công nghiệp lần thứ tư (4.0), đang tác động không ngừng, gây nên áp lực lớn đối với những con người đang vận hành tổ chức trong hệ thống khu vực công.
    • Luận văn thạc sĩ kinh tế
    • Chuyên ngành Quản trị kinh doanh
    • Người hướng dẫn khoa học: PGS. TS. Phạm Công Đoàn
    • Tác giả: Cù Thị Thanh Hà
    • Số trang: 123
    • File DOC
    • Ngôn ngữ: Tiếng Việt
    • Đại học Thương mại 2021
    Link Download
    https://dlib.tmu.edu.vn/handle/123456789/940
    https://docs.google.com/document/d/12L5ksZ7yshAMkcKiq22UDgzUYpJBxxxc
    https://drive.google.com/drive/folders/1yLBzZ1rSQoNjmWeJTM6cEZ3WGQHg04L1
     

Share This Page