Luận Văn Thạc Sĩ Nâng Cao Chất Lượng Và Hiệu Quả Đào Tạo Công Chức Nhà Nước Ở Nước Ta Hiện Nay

Discussion in 'Chuyên Ngành Quản Trị Kinh Doanh' started by quanh.bv, Jul 14, 2018.

  1. quanh.bv

    quanh.bv Administrator Quản Trị Viên

    [​IMG]
    Trong sự nghiệp công nghiệp hoá và hiện đại hoá của nước ta, vấn đề nguồn nhân lực có trí tuệ và tay nghề cao ngày càng trở thành nhân tố quan trọng hàng đầu quyết định sự phát triển. Vì vậy, Đảng và Nhà nước ta đã đề ra chủ trương, chính sách đổi mới giáo dục đào tạo, thực sự coi giáo dục và đào tạo là quốc sách hàng đầu nhằm nâng cao dân trí, phát triển mạnh mẽ kỹ năng lao động sản xuất phù hợp với sự phát triển của khoa học công nghệ.
    Trong những năm qua, công tác đào tạo cán bộ, công chức nhà nước đã được xúc tiến mạnh mẽ và đang đà phát triển, đã góp phần tích cực vào việc tăng cường khả năng thích ứng của cán bộ, công chức nhà nước trước tình hình nhiệm vụ mới. Nhưng bên cạnh đó, công tác này vẫn còn nhiều bất cập như sự hẫng hụt về kiến thức, trình độ, năng lực đội ngũ cán bộ công chức; công tác quản lý chưa được chặt chẽ, chưa có nề nếp, chưa đảm bảo chất lượng, hiệu quả.
    • Luận văn thạc sĩ kinh tế
    • Chuyên ngành Quản trị kinh doanh
    • Người hướng dẫn khoa học: PGS. TS. Nguyễn Minh Duệ
    • Tác giả: Phạm Thị Thanh Huyền
    • Số trang: 87
    • Kiểu file: PDF
    • Ngôn ngữ: Tiếng Việt
    • Đại học Bách khoa Hà Nội 2005
    Link Download
    http://dlib.hust.edu.vn/handle/DHBKHN_123456789/10915
    https://drive.google.com/drive/folders/1yLBzZ1rSQoNjmWeJTM6cEZ3WGQHg04L1
     

Share This Page