Luận Văn Thạc Sĩ Nghiên Cứu Các Nhân Tố Ảnh Hưởng Đến Động Lực Làm Việc Của Người Lao Động Tại Công Ty TNHH

Nghiên Cứu Các Nhân Tố Ảnh Hưởng Đến Động Lực Làm Việc Của Người Lao Động Tại Công Ty TNHH Đông Phương​

Môi trường kinh doanh luôn thay đổi không ngừng khiến hoạt động của các doanh nghiệp ngày càng trở nên khó khăn hơn, nguyên nhân là do tác động của quá trình toàn cầu hóa, sự sang bằng về khoa học công nghệ, vốn, nguyên liệu,... và một vấn đề lớn là có sự sao chép (bắt chước) giữa các doanh nghiệp trong cùng ngành nghề. Vì thế, để tạo sự khác biệt trong cạnh tranh hầu hết các doanh nghiệp hướng đến việc đầu tư vào yếu tố con người. Một doanh nghiệp muốn phát triển đi lên thì phải sử dụng hiệu quả nguồn lực con người. Muốn phát huy hiệu quả việc sử dụng nguồn nhân lực thì trước kết các nhà quản lý phải hiểu được động lực làm việc của nhân viên nhằm hướng các mục tiêu cá nhân vào mục tiêu tổ chức.

• Luận văn thạc sĩ kinh tế
• Chuyên ngành Quản trị kinh doanh
  
• Người hướng dẫn: PGS.TS. Lê Đức Toàn
• Tác giả: Lê Văn Tân
• Số trang: 136
• Kiểu file: PDF-TRUE
• Ngôn ngữ: Tiếng Việt
• Đại học Duy Tân 2014

Link Download
https://drive.google.com/file/d/1vhDCad8acLZRGNXaSCCBxdv3ErLuN1Aa
https://drive.google.com/drive/folders/1yLBzZ1rSQoNjmWeJTM6cEZ3WGQHg04L1