Luận Văn Thạc Sĩ Nghiên Cứu Sự Hài Lòng Của Học Viên Đối Với Chất Lượng Đào Tạo Các Khóa Học Sơ Cấp Ngắn Hạn

Discussion in 'Chuyên Ngành Quản Trị Kinh Doanh' started by quanh.bv, Jan 16, 2024.

  1. quanh.bv

    quanh.bv Administrator Quản Trị Viên

    upload_2024-1-16_16-41-27.png
    Nghiên Cứu Sự Hài Lòng Của Học Viên Đối Với Chất Lượng Đào Tạo Các Khóa Học Sơ Cấp Ngắn Hạn Tại Trường Cao Đẳng Nghề Du Lịch Đà Nẵng
    Một quốc gia muốn phát triển thì cần phải có các nguồn lực như tài nguyên thiên nhiên, vốn, khoa học - công nghệ và con người,… trong các nguồn lực đó, thì nguồn lực con người là quan trọng và có tính quyết định nhất. Trong quá trình công nghiệp hoá, hiện đại hoá đất nước và trong công cuộc hội nhập để phát triển Đảng và Nhà nước ta luôn xác định con người là nguồn lực quan trọng nhất - là nguồn năng lực nội sinh. Nhân lực không chỉ là yếu tố quyết định nhất đối với sự phát triển của xã hội, mà sự phát triển của xã hội còn được đo bằng chính bản thân mức độ phát triển của nguồn nhân lực. Bởi vậy xác định nguồn nhân lực là “tài sản” và phát triển nguồn nhân lực là một việc làm rất quan trọng, là quốc sách của mỗi quốc gia
    • Luận văn thạc sĩ kinh tế
    • Chuyên ngành Quản trị kinh doanh
    • Người hướng dẫn: TS. Phan Thanh Hải
    • Tác giả: Dương Phú Khải Trí
    • Số trang: 147
    • Kiểu file: PDF-TRUE
    • Ngôn ngữ: Tiếng Việt
    • Đại học Duy Tân 2017
    Link Download
    https://drive.google.com/file/d/1T2fL7XqVqoVU2dHvs_8o_K5gZebx0HZR
    https://drive.google.com/drive/folders/1yLBzZ1rSQoNjmWeJTM6cEZ3WGQHg04L1
     

Share This Page