Luận Văn Thạc Sĩ Nghiên Cứu Sự Hài Lòng Trong Công Việc Của Nhân Viên Công Ty Cổ Phần Du Lịch Việt Nam

Nghiên Cứu Sự Hài Lòng Trong Công Việc Của Nhân Viên Công Ty Cổ Phần Du Lịch Việt Nam - Vitours Đà Nẵng​

Cùng với sự phát triển của nền kinh tế Việt Nam trong những năm gần đây, nhu cầu về nguồn nhân lực cũng ngày càng gia tăng.Đặc biệt là ngành du lịch – một ngành đang phát triển với tốc đọ cao thì đòi hỏi với nguồn nhân lực cũng do đó mà tăng mạnh. Doanh nghiệp ngày càng chú trọng hơn vấn đề xây dựng nguồn nhân lực, nhất là tuyển chọn đúng người cho công ty mình. Tuy nhiên, đã chọn được đúng người mình cần là chưa đủ, doanh nghiệp còn phải biết cách giữ chân nhân viên của mình nhất là những nhân viên nòng cốt, giữ vai trò chủ chốt trong công ty. Với sự thiếu hụt nguồn nhân lực “có năng lực” như hiện nay, việc giữ chân nhân viên giỏi trở thành vấn đề được các chủ doanh nghiệp hết sức quan tâm.

• Luận văn thạc sĩ kinh tế
• Chuyên ngành Quản trị kinh doanh
• Người hướng dẫn: TS. Đường Thị Liên Hà
• Tác giả: Phan Hoàng Thủy
• Số trang: 129
• Kiểu file: PDF_TRUE
• Ngôn ngữ: Tiếng Việt
• Đại học Kinh tế - Đại học Đà Nẵng 2013

Link Download
http://thuvien.due.udn.vn:8080/dspace/handle/TVDHKT/14524
https://drive.google.com/file/d/1ChyZAxs3B71D-2QnU9V6mPZmCaKZw4Ml
https://drive.google.com/drive/folders/1yLBzZ1rSQoNjmWeJTM6cEZ3WGQHg04L1