Luận Văn Thạc Sĩ Phân Tích Các Yếu Tố Ảnh Hưởng Đến Lòng Trung Thành Của Nhân Viên Trong Các Công Ty Chứng Khoán

Discussion in 'Chuyên Ngành Quản Trị Kinh Doanh' started by nhandanglv123, Jul 26, 2021.

  1. nhandanglv123

    nhandanglv123 Moderator

    [​IMG]
    Phân Tích Các Yếu Tố Ảnh Hưởng Đến Lòng Trung Thành Của Nhân Viên Trong Các Công Ty Chứng Khoán - Nghiên Cứu Trường Hợp Thành Phố Hồ Chí Minh
    Để có một nguồn vốn lớn phục vụ cho đầu tư phát triển với mục tiêu là hiện thực hoá đường lối công nghiệp hoá và hiện đại hoá nước nhà, ngày 11/07/1998 thị trường chứng khoán Việt Nam đã ra đời. Qua hơn 10 năm tồn tại và phát triển thị trường chứng khoán Việt Nam đã trãi qua rất nhiều biến động. Phản ánh rõ nét nhất là chỉ số Vn Index tại Sở Giao Dịch Chứng Khoán Thành Phố Hồ Chí Minh nơi quy tụ hầu hết những công ty lớn giao dịch, nếu như Vn Index chỉ ở mức 307,5 vào thời điểm cuối năm 2005 thì đến ngày 30/07/2007 là 1.170,67, nhưng đến ngày 31/12/2011 chỉ là 351,83 (SGDCK, 2012).
    • Luận văn thạc sĩ kinh tế
    • Chuyên ngành Quản trị kinh doanh
    • Người hướng dẫn: TS Nguyễn Văn Tân
    • Tác giả: Hà Nhật Tiến
    • Số trang: 108
    • Kiểu file: PDF
    • Ngôn ngữ: Tiếng Việt
    • Đại Học Kinh Tế Thành Phố Hồ Chí Minh 2012
    Link Download
    https://drive.google.com/uc?id=1CCTuEpVh0oUZD8DORkahBgXhvtqPiVDq
    https://drive.google.com/drive/folders/1yLBzZ1rSQoNjmWeJTM6cEZ3WGQHg04L1
     

Share This Page