Luận Văn Thạc Sĩ Phân Tích Và Đề Xuất Các Giải Pháp Để Nâng Cao Sự Hài Lòng Của Người Lao Động Tại Thị Ủy

Phân Tích Và Đề Xuất Các Giải Pháp Để Nâng Cao Sự Hài Lòng Của Người Lao Động Tại Thị Ủy - UBND Thị Xã Phúc Yên​

Là một công chức nhà nước hiện nay đang công tác tại cơ quan Thị uỷ Phúc Yên. Cơ quan lãnh đạo cao nhất của Đảng ở địa phương. Bản thân tôi nhận thấy chất lượng một bộ phận đội ngũ cán bộ, công chức Việt Nam nói chung và đội ngũ cán bộ, công chức thị xã Phúc Yên nói riêng chưa đáp ứng được với yêu cầu đổi mới, phát triển kinh tế - xã hội. Tình trạng quan liêu, cửa quyền, sách nhiễu, gây phiền hà đối với nhân dân, đồng thời lợi dụng chức trách, thẩm quyền được Nhà nước và nhân dân giao phó để trục lợi, làm biến dạng những tiêu chuẩn và giá trị đích thực của người "Công bộc của nhân dân". Mặt khác, trong thời gian gần đây tình trạng cán bộ - công chức, nhất là những cán bộ trẻ, có năng lực đang có xu hướng xin nghỉ việc, nhảy việc từ khu vực công sang khu vực tư nhân.

• Luận văn thạc sĩ kinh tế,
• Chuyên ngành Quản trị kinh doanh
• Người hướng dẫn khoa học: TS. Nguyễn Thị Mai Anh
• Tác giả: Nguyễn Vũ Hoàn
• Số trang: 94
• Kiểu file: PDF
• Ngôn ngữ: Tiếng Việt
• Đại học Bách khoa Hà Nội 2014

Link Download
http://dlib.hust.edu.vn/handle/DHBKHN_123456789/7319
https://drive.google.com/drive/folders/1yLBzZ1rSQoNjmWeJTM6cEZ3WGQHg04L1