Luận Văn Thạc Sĩ Phát Triển Nguồn Nhân Lực Cho UBND Thị Xã Dĩ An Đáp Ứng Sự Phát Triển Đến Năm 2020

Discussion in 'Chuyên Ngành Quản Lý Kinh Tế' started by quanh.bv, Dec 13, 2018.

  1. quanh.bv

    quanh.bv Administrator Quản Trị Viên

    [​IMG]
    Đội ngũ cán bộ, công chức có vị trí trụ cột trong tổ chức, hoạt động của các cơ quan hành chính, có vai trò quyết định đến sự phát triển của đất nước, là người trực tiếp tham gia vào quá trình xây dựng và thực thi luật pháp, quản lý mọi mặt của đời sống kinh tế - xã hội; tham mưu, hoạch định, tổ chức thực hiện và thanh tra, kiểm tra việc thực thi các đường lối, chính sách. Theo nghị quyết thị Đảng bộ đến năm 2016 thị xã Dĩ An sẽ là đô thị loại 3, năm 2018 là đô thị loại 2 và năm 2020 thị xã Dĩ An là một Quận của thành phố Bình Dương. Do đó nguồn nhân lực là yếu tố quan trọng, cần phát triển nguồn nhân lực để đáp ứng sự phát triển của Ủy ban nhân dân (UBND) thị xã Dĩ An đến 2020. Cùng với quá trình công nghiệp hóa – hiện đại hóa đất nước thì công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực, sử dụng người tài là nhân tố quyết định cho sự phát triển của đất nước.
    • Luận văn thạc sĩ kinh tế
    • Chuyên ngành quản lý kinh tế
    • Người hướng dẫn khoa học: TS. Nguyễn Hải Quang
    • Tác giả: Nguyễn Thị Kim Oanh
    • Số trang: 82
    • Kiểu file: PDF
    • Ngôn ngữ: Tiếng Việt
    • Đại học Hàng hải 2016
    Link Download
    http://lib.vimaru.edu.vn/WShowDetail.aspx?intItemID=28483
    https://drive.google.com/drive/folders/1yLBzZ1rSQoNjmWeJTM6cEZ3WGQHg04L1
     

Share This Page