Luận Văn Thạc Sĩ Phát Triển Nguồn Nhân Lực Tại Ngân Hàng TMCP Đầu Tư Và Phát Triển Việt Nam Chi Nhánh Sông Hàn

Nguồn nhân lực là nguồn lực con người luôn được xem là một yếu tố tạo nên sự thành công của mọi tổ chức, quốc gia và vùng lãnh thổ. Cùng với sự phát triển của khoa học công nghệ và sự hợp tác cạnh tranh quốc tế, nguồn nhân lực đóng vai trò quan trọng cho sự phát triển bền vững của doanh nghiệp, trở thành lợi thế cạnh tranh của doanh nghiệp. Doanh nghiệp muốn đạt được thành công trong hoạt động sản xuất kinh doanh, ngoài sự lãnh đạo sáng suốt của các cấp lãnh đạo và các nhà quản lý cấp cao, cần phải có một đội ngũ nhân viên với đầy đủ kiến thức, kĩ năng và thái độ làm việc ở mức độ cao phù hợp để thực hiện sứ mệnh của tổ chức và một bộ máy quản lý hoạt động hiệu quả xuyên suốt trong tổ chức. Vì vậy, phát triển nguồn nhân lực phù hợp với mục tiêu và chiến lược kinh doanh của doanh nghiệp trở thành vấn đề mang tính thời sự là mối quan tâm của các nhà quản trị cấp cao cho sự tồn tại và phát triển bền vững của doanh nghiệp

• Luận văn thạc sĩ kinh tế
• Chuyên ngành Quản trị kinh doanh
  
• Người hướng dẫn: TS. Võ Thanh Hải
• Tác giả: Nguyễn Thị Thủy Tiên
• Số trang: 139
• Kiểu file: PDF-TRUE
• Ngôn ngữ: Tiếng Việt
• Đại học Duy Tân 2020

Link Download
https://drive.google.com/file/d/1QySc2l3jIyA0ZSQj7Lqgm_5eO2J99Nsw
https://drive.google.com/drive/folders/1yLBzZ1rSQoNjmWeJTM6cEZ3WGQHg04L1