Luận Văn Thạc Sĩ Phát Triển Nguồn Nhân Lực Tại Trường Cao Đẳng Thương Mại

Con người là tài sản quan trọng nhất trong một tổ chức và đóng vai trò quyết định trong sự thành công của tổ chức đó. Vì vậy các nhà quản trị luôn quan tâm và xây dựng chiến lược phát triển nguồn nhân lực cho tổ chức mình. Họ luôn đặt việc phát triển nguồn nhân lực làm trung tâm, chiếm vị trí quan trọng trong việc phát triển các nguồn lực. Nước ta đang bước vào kỷ nguyên hội nhập sâu rộng với việc phát triển nền kinh tế thị trường định hướng xã hội chủ nghĩa như hiện nay thì phát triển nguồn nhân lực được coi là tiêu chí quan trọng phản ánh trình độ phát triển kinh tế xã hội và đời sống của con người trong xã hội. Tuy nhiên chất lượng nguồn nhân lực nước ta còn thấp so với thế giới nói chung và trong khu vực Đông Nam Á nói riêng. Để nâng cao chất lượng nguồn nhân lực trước hết tại các cơ sở giáo dục - nơi đào tạo, cung cấp nguồn nhân lực chất lượng cao cho đất nước - phải làm tốt công tác nâng cao chất lượng nguồn nhân lực trên cả ba mặt thể lực, trí lực, tâm lực.

• Luận văn thạc sĩ kinh tế
• Chuyên ngành Quản trị kinh doanh
  
• Người hướng dẫn: PGS.TS. Lê Đức Toàn
• Tác giả: Lê Văn Trì
• Số trang: 132
• Kiểu file: PDF-TRUE
• Ngôn ngữ: Tiếng Việt
• Đại học Duy Tân 2017

Link Download
https://drive.google.com/file/d/1edN9_g45Am3l-Zc62IeGO9cVyhUrEZX8
https://drive.google.com/drive/folders/1yLBzZ1rSQoNjmWeJTM6cEZ3WGQHg04L1