Luận Văn Thạc Sĩ Phát Triển Nhân Lực Quản Lý Dự Án ODA Tại Ban Quản Lý Dự Án Hỗ Trợ Xử Lý Chất Thải Bệnh Viện

Discussion in 'Chuyên Ngành Quản Trị Kinh Doanh' started by quanh.bv, Oct 10, 2024.

  1. quanh.bv

    quanh.bv Administrator Quản Trị Viên

    upload_2024-10-10_15-0-38.png
    Trong điều kiện toàn cầu hóa đang diễn ra mạnh mẽ. Cạnh tranh nguồn nhân lực chất lượng cao đã và đang là chủ đề quan trọng cho sự tồn tại, phát triển của các quốc gia cũng như từng tổ chức. Để thích nghi với điều kiện đó, các doanh nghiệp Việt Nam đang xây chiến lược phát triển mới chú trọng vào đổi mới mô hình phát triển, thay đổi cơ cấu nhân lực theo hướng hiệu quả, chất lượng và bền vững hơn. Trong chiến lược phát triển này, phát triển nguồn nhân lực, đặc biệt là nhân lực chất lượng cao được xem là một trong những trọng tâm chiến lược của các doanh nghiệp. Tuy nhiên, những bất cập về mở rộng quy mô đào tạo, nâng cao chất lượng đào tạo, và quản lý giáo dục và đào tạo đang đặt ra những thách thức rất lớn.
    • Luận văn thạc sĩ kinh tế
    • Chuyên ngành Quản trị kinh doanh
    • Người hướng dẫn: PGS. TS. Nguyễn Thị Bích Loan
    • Tác giả: Lê Việt Dũng
    • Số trang: 98
    • File PDF-TRUE
    • Ngôn ngữ: Tiếng Việt
    • Đại học Thương mại 2016
    Link Download
    https://dlib.tmu.edu.vn/handle/123456789/9182
    https://drive.google.com/file/d/1qt_OHQEqPt1UjcehWG3pkTgO8jXIBXtm
    https://drive.google.com/drive/folders/1yLBzZ1rSQoNjmWeJTM6cEZ3WGQHg04L1
     

Share This Page