Luận Văn Thạc Sĩ Quản Lý Công Chức Tại Các Cơ Quan Chuyên Môn Thuộc Ủy Ban Nhân Dân Huyện Điện Biên Đông

Quản Lý Công Chức Tại Các Cơ Quan Chuyên Môn Thuộc Ủy Ban Nhân Dân Huyện Điện Biên Đông, Tỉnh Điện Biên​

Công tác quản lý cán bộ, công chức nói chung, quản lý công chức trong cơ quan hành chính nhà nước nói riêng có ý nghĩa đặc biệt quan trọng trong việc nâng cao hiệu lực, hiệu quả công tác quản lý nhà nước, quản lý xã hội v.v…. Hệ thống các cơ quan hành chính nhà nước hoạt động có hiệu lực, hiệu quả hay không, ngoài các yếu tố liên quan đến thể chế, đến các nguồn nhân lực khác, còn phụ thuộc vào hiệu quả công tác quản lý công chức, trình độ, năng lực, tinh thần và ý thức trách nhiệm của đội ngũ công chức trong các cơ quan hành chính nhà nước. Trong thực tiễn hoạt động của bộ máy hành chính nhà nước ở nước ta cho thấy: Công chức trong cơ quan hành chính nhà nước có vai trò rất quan trọng trong việc tổ chức thực hiện mọi hoạt động của nền hành chính nhà nước, là nguồn nhân lực nòng cốt trong quản lý và tổ chức thực hiện các chức năng của Nhà nước.

• Luận văn thạc sĩ kinh tế
• Chuyên ngành Quản lý kinh tế và chính sách
  
• Người hướng dẫn: TS. Nguyễn Thị Lệ Thúy
• Tác giả: Phạm Công Doanh
• Số trang: 110
• Kiểu file: PDF_TRUE
• Ngôn ngữ: Tiếng Việt
• Đại học Kinh tế Quốc dân 2017

Link Download
https://dlib.neu.edu.vn/handle/NEU/5237
https://drive.google.com/file/d/1QbeJ9H2jip8DrSRS1K0qjmTLbtTrb9rK
https://drive.google.com/drive/folders/1yLBzZ1rSQoNjmWeJTM6cEZ3WGQHg04L1