Luận Văn Thạc Sĩ Quản Lý Đội Ngũ Công Chức Của Huyện Sóc Sơn, Thành Phố Hà Nội Hiện Nay

Discussion in 'Chuyên Ngành Quản Lý Xã Hội' started by quanh.bv, Dec 28, 2021.

  1. quanh.bv

    quanh.bv Administrator Quản Trị Viên

    upload_2021-12-28_23-18-2.png
    Để tiếp tục xây dựng và hoàn thiện Nhà nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam, Đảng và Nhà nước ta đã xác định nhiệm vụ trọng tâm là cải cách hành chính. Các nội dung cải cách hành chính được Nhà nước ta xác định bao gồm: cải cách thể chế hành chính, cải cách thủ tục hành chính, cải cách bộ máy Nhà nước, xây dựng đội ngũ cán bộ, công chức, cải cách tài chính công và hiện đại hóa nền hành chính. Tất cả những nội dung này hướng vào mục tiêu chung đó là: xây dựng bộ máy hành chính ngày càng hiện đại, hiệu lực, hiệu quả và xây dựng đội ngũ cán bộ trong sạch vững mạnh tạo niềm tin và vững bước đi lên chủ nghĩa xã hội. Trong quá trình đổi mới, đẩy mạnh công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước và mở cửa, hội nhập quốc tế là cả một chặng đường phấn đấu lâu dài với những nhiệm vụ cao cả, vô cùng khó khăn, phức tạp đòi hỏi Nhà nước xác định cải cách hành chính là một nhiệm vụ trọng tâm; đặc biệt là việc nâng cao chất lượng đội ngũ công chức.
    • Luận văn thạc sĩ chính trị
    • Chuyên ngành Quản lý xã hội
    • Người hướng dẫn: PGS.TS. Nguyễn Thị Ngọc Hoa
    • Tác giả: Nguyễn Thị Thu Hà
    • Số trang: 105
    • Kiểu file: PDF
    • Ngôn ngữ: Tiếng Việt
    • Học viện Báo chí và Tuyên truyền 2019
    Link Download
    http://thuvien.ajc.edu.vn:8080/dspace/handle/123456789/5710
    https://drive.google.com/uc?id=1JyDWQpOh202zdFNbAKaUeyX3nPxLv5Jn
    https://drive.google.com/drive/folders/1yLBzZ1rSQoNjmWeJTM6cEZ3WGQHg04L1
     

Share This Page