Luận Văn Thạc Sĩ Quản Lý Đội Ngũ Giảng Viên Trường Cao Đẳng Công Nghệ Hà Nội Trong Bối Cảnh Phát Triển Mới

Discussion in 'Chuyên Ngành Xã Hội Học' started by nhandang123, Nov 13, 2016.

  1. nhandang123

    nhandang123 Guest

    [​IMG]
    Quản Lý Đội Ngũ Giảng Viên Trường Cao Đẳng Công Nghệ Hà Nội Trong Bối Cảnh Phát Triển Mới
    Quản lý nguồn nhân lực vừa là nội lực to lớn, vừa là mục tiêu quan trọng nhất trong quá trình phát triển của mỗi tổ chức và là chiến lược phát triển của mỗi quốc gia. Nguồn lực con người, đặc biệt là nguồn lực chất lượng cao là yếu tố quyết định trong lực lượng sản xuất của nền kinh tế - xã hội; Là bộ phận chủ động tham gia nghiên cứu và làm khoa học kỹ thuật, làm tăng giá trị tri thức trong mỗi sản phẩm từ đó tạo đà thúc đẩy phát triển kinh tế - xã hội của đất nước. Đảng ta đã xác định: “Nguồn lực con người là nguồn lực của mọi nguồn lực”. Muốn thực hiện chiến lược phát triển kinh tế, xã hội thì trước hết phải xây dựng và thực hiện tốt chiến lược phát triển Con người.
    • Luận văn thạc sĩ Quản lý giáo dục
    • Chuyên ngành Quản lý giáo dục
    • Người hướng dẫn khoa học: TS. Trịnh Ngọc Thạch
    • Tác giả: Nguyễn Thị Hồng
    • Số trang: 131
    • Ngôn ngữ: Tiếng Việt
    • Đại học Quốc gia Hà Nội 2013
    Link Download
    http://dlib.vnu.edu.vn/iii/cpro/DigitalItemViewPage.external?lang=vie&sp=1051874&sp=T&sp=3&suite=def
    http://sachviet.edu.vn/threads/dvd-ebook-luan-van-giao-duc-chuyen-nganh-quan-ly-giao-duc.59322/
    https://drive.google.com/drive/folders/1yLBzZ1rSQoNjmWeJTM6cEZ3WGQHg04L1
     

Share This Page