Luận Văn Thạc Sĩ Quản Lý Nhà Nước Về Nguồn Nhân Lực Của Cảnh Sát Cơ Động Công An Thành Phố Hà Nội

Discussion in 'Chuyên Ngành Quản Lý Công' started by quanh.bv, Sep 28, 2021.

  1. quanh.bv

    quanh.bv Administrator Quản Trị Viên

    upload_2021-9-28_15-30-45.png
    Nguồn nhân lực nói chung và nguồn nhân lực của ngành công an đóng vai trò quyết định đối với nhiệm vụ giữ gìn an ninh, trật tự xã hội. Trong đó, cảnh sát cơ động Công an TP Hà Nội là một bộ phận của lực lượng Cảnh sát nhân dân với mô hình biên chế tổ chức độc lập, quân số tập trung, có khả năng cơ động, chiến đấu cao trong đấu tranh, trấn áp các thế lực thù địch, các loại tội phạm. Là lực lượng vũ trang được Đảng, nhà nước, Bộ Công an, Giám đốc CATP giao những nhiệm vụ quan trọng như: thường xuyên ứng trực và giải quyết các tình huống đột xuất đấu tranh phòng, chống tội phạm trên các địa bàn trọng điểm.
    • Luận văn thạc sĩ hành chính
    • Chuyên ngành Quản lý công
    • Người hướng dẫn: TS. Nguyễn Thị Hường
    • Tác giả: Đoàn Tiến Dũng
    • Số trang: 99
    • Kiểu file: PDF
    • Ngôn ngữ: Tiếng Việt
    • Học viện Hành chính Quốc gia 2018
    Link Download
    https://drive.google.com/uc?id=1kr4_AMoMT4eSiblc6Ev3mOn1TwehbYTt
    https://drive.google.com/drive/folders/1yLBzZ1rSQoNjmWeJTM6cEZ3WGQHg04L1
     

Share This Page