Luận Văn Thạc Sĩ Quản Trị Thành Tích Nhân Viên Tại Ngân Hàng Nhà Nước - Chi Nhánh Tỉnh Gia Lai

Ở thời đại nào con người vẫn được xem là nguồn lực căn bản và có tính quyết định của tổ chức. Ngày nay toàn cầu hóa và hội nhập kinh tế quốc tế đang diễn ra mạnh mẽ, sự phát triển như vũ bão của khoa học công nghệ thì doanh nghiệp, tổ chức nào muốn tồn tại và phát triển bền vững trong cạnh tranh đều phải xem nguồn nhân lực là yếu tố cơ bản và hết sức quan trọng. Đặc biệt là ngành Ngân hàng, ngành sử dụng lao động trí óc và phụ thuộc chủ yếu vào nguồn nhân lực, việc quản trị thành tích là rất cần thiết để tạo động lực cho nhân viên đóng góp vào sự phát triển chung của tổ chức, củng cố giá trị và văn hóa tổ chức.

• Luận văn thạc sĩ kinh tế
• Chuyên ngành Quản trị kinh doanh
• Người hướng dẫn: TS. Nguyễn Quốc Tuấn
• Tác giả: Hồ Thị Huyền Nhung
• Số trang: 178
• Kiểu file: PDF_TRUE
• Ngôn ngữ: Tiếng Việt
• Đại học Kinh tế - Đại học Đà Nẵng 2015

Link Download
http://thuvien.due.udn.vn:8080/dspace/handle/TVDHKT/30437
https://drive.google.com/file/d/1g1RKYBpfUJYb6XQe-hpzab-DLZiJqMtC
https://drive.google.com/drive/folders/1yLBzZ1rSQoNjmWeJTM6cEZ3WGQHg04L1