Luận Văn Thạc Sĩ Sự Gắn Bó Và Kết Quả Công Việc Của Nhân Viên

Sự Gắn Bó Và Kết Quả Công Việc Của Nhân Viên Trong Những Doanh Nghiệp Có Thực Hiện Chương Trình Người Lao Động Sở Hữu Cổ Phần (ESOP)​

Nền kinh tế đất nước đang trong quả trình hội nhập sâu, mức độ cạnh tranh nhiều ít tuỳ theo cảm nhận của mỗi doanh nghiệp, nhưng có một thực tế không thể phủ nhận rằng từ áp lực này, nhận thức về các quan hệ trong sử dụng nguồn lực của các chủ doanh nghiệp đã cỏ sự thay đổi một cách rõ rệt, đó không chi là nguồn lực về tài chính, máy móc thiết bị, công nghệ hay quan hệ với khách hàng mà các hành vi ứng xử trong tổ chức, quán hệ giữa chủ và người lao động cũng đã thay đổi theo chiều hướng tích cực hơn, nguồn nhân lực được xem như một tài sản quý đảm bảo cho phần lớn sự thành công của doanh nghiệp.

• Luận văn thạc sĩ kinh tế
• Chuyên ngành Quản trị kinh doanh
• Người hướng dẫn: TS. Võ Thị Quý
• Tác giả: Nguyễn Minh Tâm
• Số trang: 67
• Kiểu file: PDF
• Ngôn ngữ: Tiếng Việt
• Trường Đại học Mở Tp. HCM 2008

Link Download
http://thuvien.ou.edu.vn/Default.aspx?ModuleId=00000001-0000-0000-0000-000000000001&recordid=21476
https://drive.google.com/drive/folders/1yLBzZ1rSQoNjmWeJTM6cEZ3WGQHg04L1