Luận Văn Thạc Sĩ Tăng Cường Thương Lượng Trong Quan Hệ Lao Động Ở Doanh Nghiệp Có Vốn Đầu Tư Nước Ngoài

Tăng Cường Thương Lượng Trong Quan Hệ Lao Động Ở Doanh Nghiệp Có Vốn Đầu Tư Nước Ngoài​

Tìm hiểu rõ thực trạng thương lượng về các vấn đề việc làm, tiền lương, bảo hiểm xã hội (BHXH) và các điều kiện làm việc khác của công nhân lao động; mong muốn, nguyện vọng của các chủ thể quan hệ lao động (QHLĐ). Đánh giá thực trạng quan hệ giữa các chủ thể QHLĐ, cách thức thương lượng/cơ chế thỏa thuận giữa các bên QHLĐ để đạt tới sự hài hòa, ổn định, tiến bộ trong QHLĐ. Đề xuất các giải pháp, khuyến nghị, nhằm tăng cường thương lượng trong QHLĐ để xây dựng QHLĐ hài hòa, ổn định trong doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài (DN FDI).

• Luận văn thạc sĩ Xã hội học
• Chuyên ngành Xã hội học
• Người hướng dẫn khoa học: TS. Trương An Quốc
• Tác giả: Đồng Thị Thương Hiền
• Số trang: 166
• Ngôn ngữ: Tiếng Việt
• Đại học quốc gia Hà Nội 2011

Link Download
http://dlib.vnu.edu.vn/iii/cpro/DigitalItemViewPage.external?lang=vie&sp=1011374
https://drive.google.com/drive/folders/1yLBzZ1rSQoNjmWeJTM6cEZ3WGQHg04L1