Luận Văn Thạc Sĩ Tạo Động Lực Làm Việc Cho Kỹ Sư Phần Mềm Tại Công Ty Công Nghệ Thông Tin VNPT

Trong mỗi tổ chức, người lao động là đối tượng trực tiếp làm việc tạo ra sản phẩm, đem lại giá trị và duy trì phát triển cho tổ chức đó. Để người lao động làm việc đạt năng suất cao thì nhất thiết cần phải có động lực làm việc. Tạo động lực cho người lao động đóng một vai trò đặc biệt quan trọng, giúp các tổ chức, doanh nghiệp xây dựng được một nguồn nhân lực chất lượng cao, duy trì đội ngũ nhân viên trung thành, nhiệt tình và phát huy hết tiềm năng của nguồn nhân lực. Tạo động lực làm việc là giải pháp chiến lược của mọi tổ chức, doanh nghiệp với mục tiêu phát triển và tăng sức cạnh tranh trên thị trường. Đây là một nội dung quan trọng trong quản trị nhân lực và quản trị kinh doanh.

• Luận văn thạc sĩ kinh tế
• Chuyên ngành Quản trị kinh doanh
• Người hướng dẫn khoa học: PGS. TS. Nguyễn Thị Minh Nhàn
• Tác giả: Lê Thái Sơn
• Số trang: 98
• File PDF-TRUE
• Ngôn ngữ: Tiếng Việt
• Đại học Thương mại 2022

Link Download
https://dlib.tmu.edu.vn/handle/123456789/1145
https://drive.google.com/file/d/1QYjZ1h-rFAYm8cx2oHVq-lt_MBXmLBxh
https://drive.google.com/drive/folders/1yLBzZ1rSQoNjmWeJTM6cEZ3WGQHg04L1