Luận Văn Thạc Sĩ Tạo Động Lực Làm Việc Cho Người Lao Động Công Ty TNHH Kewpie Việt Nam

Discussion in 'Chuyên Ngành Quản Trị Kinh Doanh' started by quanh.bv, Nov 14, 2024 at 3:37 PM.

  1. quanh.bv

    quanh.bv Administrator Quản Trị Viên

    upload_2024-11-14_15-31-21.png
    Bất cứ tổ chức nào cũng được tạo thành bởi yếu tố con người – người lao động. Con người với thể lực và trí lực của mình đóng góp vào mọi hoạt động của tổ chức. Bản thân mỗi người đều có khả năng làm việc hiện tại và khả năng tiềm ẩn. Nhưng không phải trong môi trường nào, hoàn cảnh nào, người lao động cũng phát huy được tối đa khả năng sẵn có của mình. Hơn nữa, khả năng tiềm ẩn của con người chỉ được bộc lộ trong những điều kiện thích hợp. Để sử dụng có hiệu quả nhất nguồn nhân lực của mình, tổ chức cần có những chính sách, đường lối, chủ trương, phương pháp khoa học, tạo động lực cho người lao động để kích thích họ làm việc tích cực cho tổ chức.
    • Luận văn thạc sĩ kinh tế
    • Chuyên ngành Quản trị kinh doanh
    • Người hướng dẫn khoa học: PGS. TS. Bùi Hữu Đức
    • Tác giả: Vũ Anh Quân
    • Số trang: 140
    • File PDF-TRUE
    • Ngôn ngữ: Tiếng Việt
    • Đại học Thương mại 2022
    Link Download
    https://dlib.tmu.edu.vn/handle/123456789/1164
    https://drive.google.com/file/d/11J4gK9AxDwINnUsj97WSSsRyMCVExDzw
    https://drive.google.com/drive/folders/1yLBzZ1rSQoNjmWeJTM6cEZ3WGQHg04L1
     

Share This Page